靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)交哪個(gè)檔次好(靈活就業(yè)人員參保賬戶計(jì)入方式)

個(gè)人繳納社保的途徑主要有兩種，一種是按照靈活的方式繳納社保，一種是按照城鄉(xiāng)居民的方式繳納社保。由于以城鄉(xiāng)居民方式繳納社保是按照不同的繳納金額進(jìn)行選擇，不涉及到繳費(fèi)檔次問題，所以今天我們以靈活就業(yè)繳費(fèi)檔次選擇為例，一起看看靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)交哪個(gè)檔次好。

一、靈活就業(yè)人員參保賬戶計(jì)入方式

首先，繳納過(guò)靈活就業(yè)的朋友應(yīng)該都知道，每年社保的繳費(fèi)檔次是可以在60%-300%之間進(jìn)行選擇的，我們大部人在選擇繳費(fèi)檔次的時(shí)候通常會(huì)在60%、100%、300%進(jìn)行選擇。那么是不是選擇的繳費(fèi)檔次越高，退休后享受的待遇就越高?答案是否定的，首先，靈活就業(yè)人員社保的繳費(fèi)比例為20%，這其中有12%是計(jì)入到統(tǒng)籌的賬戶里，有8%是計(jì)入到個(gè)人賬戶中。

二、不同繳費(fèi)檔次對(duì)養(yǎng)老金的影響

我們假設(shè)有王先生和李先生2人，都是以靈活就業(yè)的方式繳納社保，繳費(fèi)年限為15年，王先生按照60%的繳費(fèi)檔次進(jìn)行繳納，李先生按照100%的繳費(fèi)檔次進(jìn)行繳納，兩人都在一個(gè)城市，15年加權(quán)后的年均全口徑平均工資為4500元，兩者均在2023年達(dá)到退休年齡60周歲，退休前上年度全口徑平均工資為8000元，那么兩者退休后的養(yǎng)老金有多少錢?

測(cè)算結(jié)果：

1、王先生退休后養(yǎng)老金為基本養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金：

8000*(1+0.6)/2*15*1%+4500*8%*60%*12*15/139=1239元/月

王先生15年的繳費(fèi)成本為：

4500*20%*60*%12*15=97200元

王先生回本時(shí)間為：97200/1239/12=6.5年

2、李先生退休后養(yǎng)老金為基本養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金：

8000*(1+1)/2*15*1%+4500*8%*100%*12*15/139=1666元/月

李先生15年的繳費(fèi)成本為：

4500*20%*100%*12*15=162000元

李先生回本時(shí)間為：162000/1666/12=8.1年

通過(guò)上述測(cè)算我們能夠看出，在其他條件完全相同的條件下，李先生退休后每月的養(yǎng)老金比王先生高了427元，但是實(shí)際總成本要高于王先生64800，而且回本周期也要比按照60%繳費(fèi)檔次的高兩年，假設(shè)60歲退休，王先生66歲就可以回本，而李先生需要69歲才能夠回本，從實(shí)際情況來(lái)算并不劃算。

當(dāng)然，養(yǎng)老金的規(guī)則就是“多繳多得，長(zhǎng)繳多得”，對(duì)于經(jīng)濟(jì)狀況比較好的家庭，如果就是想要退休后的養(yǎng)老金多的話，可以按照100%，甚至300%的檔次進(jìn)行繳費(fèi)，但對(duì)于一般家庭來(lái)講，建議早點(diǎn)開始繳納靈活就業(yè)社保，按照60%進(jìn)行繳納，并盡可能的延長(zhǎng)繳費(fèi)年限，這樣不僅分?jǐn)偭嗣總€(gè)月繳納社保的經(jīng)濟(jì)壓力，同時(shí)退休后的養(yǎng)老金也會(huì)更多。

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